B. AYDINTAN Et Al. , "Duygusal Zekânın Etkili Liderlik Üzerine Etkisi: Türkiye ve Afganistan Üzerine Karşılaştırmalı Bir Çalışma," İşletme Araştırmaları Dergisi , vol.11, no.2, pp.976-989, 2019
AYDINTAN, B. Et Al. 2019. Duygusal Zekânın Etkili Liderlik Üzerine Etkisi: Türkiye ve Afganistan Üzerine Karşılaştırmalı Bir Çalışma. İşletme Araştırmaları Dergisi , vol.11, no.2 , 976-989.
AYDINTAN, B., NESLİHAN, K., & HAMAYOUN, G., (2019). Duygusal Zekânın Etkili Liderlik Üzerine Etkisi: Türkiye ve Afganistan Üzerine Karşılaştırmalı Bir Çalışma. İşletme Araştırmaları Dergisi , vol.11, no.2, 976-989.
AYDINTAN, BELGİN, KÜNYE NESLİHAN, And GHAFOURZAY HAMAYOUN. "Duygusal Zekânın Etkili Liderlik Üzerine Etkisi: Türkiye ve Afganistan Üzerine Karşılaştırmalı Bir Çalışma," İşletme Araştırmaları Dergisi , vol.11, no.2, 976-989, 2019
AYDINTAN, BELGİN Et Al. "Duygusal Zekânın Etkili Liderlik Üzerine Etkisi: Türkiye ve Afganistan Üzerine Karşılaştırmalı Bir Çalışma." İşletme Araştırmaları Dergisi , vol.11, no.2, pp.976-989, 2019
AYDINTAN, B. NESLİHAN, K. And HAMAYOUN, G. (2019) . "Duygusal Zekânın Etkili Liderlik Üzerine Etkisi: Türkiye ve Afganistan Üzerine Karşılaştırmalı Bir Çalışma." İşletme Araştırmaları Dergisi , vol.11, no.2, pp.976-989.
@article{article, author={BELGİN AYDINTAN Et Al. }, title={Duygusal Zekânın Etkili Liderlik Üzerine Etkisi: Türkiye ve Afganistan Üzerine Karşılaştırmalı Bir Çalışma}, journal={İşletme Araştırmaları Dergisi}, year=2019, pages={976-989} }