Akademik Unvanlar
-
2021 - Devam Ediyor Prof.Dr.
Ankara Hacı Bayram Veli Üniversitesi, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü
-
2018 - 2021 Doç.Dr.
Ankara Hacı Bayram Veli Üniversitesi, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü
-
2014 - 2018 Doç.Dr.
Gazi Üniversitesi, İktisadi Ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme
-
2011 - 2014 Yrd.Doç.Dr.
Gazi Üniversitesi, İktisadi Ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü
-
2009 - 2011 Araştırma Görevlisi
Gazi Üniversitesi, İktisadi Ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü
-
1998 - 2009 Araştırma Görevlisi
Gazi Üniversitesi, İktisadi Ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü
Yönetimsel Görevler
-
2015 - 2016 Üniversite Yönetim Kurulu Üyesi
Gazi Üniversitesi
Verdiği Dersler
-
Lisans İnsan Kaynakları yönetimi
-
Lisans Performans Değerleme
-
Yüksek Lisans Performans ve Kariyer yönetimi
-
Yüksek Lisans İş analizi ve İş Değerlemesi
-
Yüksek Lisans Stratejik Yönetim
-
Lisans PERFORMANS YÖNETİMİ
-
Doktora STRATEJİK İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ
-
Yüksek Lisans İŞ ANALİZİ VE İŞ DEĞERLEME
-
Doktora Yönetimde Örnek Olay İncelemeleri
-
Yüksek Lisans İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ
-
Yüksek Lisans İŞ ANALİZİ VE İŞ DEĞERLENDİRMESİ
-
Lisans ORGANİZASYONLARDA DAVRANIŞ
-
Doktora Yönetimde Örnek olay Analiz
-
Yüksek Lisans Karşılaştırmalı Ücret Yönetimi
-
Yüksek Lisans PERFORMANS YÖNETİMİ
-
Doktora BİLİM FELSEFESİ VE YÖNETİM
-
Lisans YÖNETİM VE ORGANİZASYON
Yönetilen Tezler
-
Örgüt kültürü ve mesleki yetkinlik aktarımının analizi: Savunma sanayinde bir uygulama
GÖKSEL A. (Danışman)
M.ÖVER(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2021 -
Örgüt Kültürünün Algılanan Örgütsel Destek ve İç Girişimcilik Niyeti Üzerine Etkisinin Araştırılması: Bir Kamu Kurumu İncelemesi
GÖKSEL A. (Danışman)
G.CEZ(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2021 -
Örgütsel çatışma yönetimi: Üniversitelerde bir araştırma
GÖKSEL A. (Danışman)
E.ŞANLIÖZ(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2019 -
Ortak girişimli işletmelerde örtük bilgi ve yetenek transferi: Keşfedici nitel bir araştırma
GÖKSEL A. (Danışman)
E.LAHİ(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2019 -
Çalışanların makyavelist ve sinik tutumlarının örgütsel yaşamda gösterdikleri politik davranışlar ile etkileşiminin analizi: Ankara ilinde bir araştırma
GÖKSEL A. (Danışman)
B.ÖZDEL(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2019 -
Aile işletmelerinde yönetim devir sürecinde örtük bilgi ve yeteneklerin aktarımı üzerine nitel bir çalışma
GÖKSEL A. (Danışman)
D.GÖRGÜLÜ(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2019 -
İnsan kaynakları yönetimi çerçevesinde kamu kesiminde işe alma faaliyetlerinin yeniden düzenlenmesi: Kariyer uzmanlıklar örneği
GÖKSEL A. (Danışman)
S.YÜKSEL(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2019 -
Yönetsel etik ile nepotizm ilişkisi: Ankara ve Bakü`de yapılan karşılaştırmalı bir araştırma
GÖKSEL A. (Danışman)
N.MIRZAYEVA(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2018 -
Yoğun bakım ünitesinde çalışan hemşirelerin stres faktörlerinin belirlenmesine ve stres yönetimlerine ilişkin bir araştırma
GÖKSEL A. (Danışman)
A.DURMAZ(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2018 -
Organizational alignment: Case study of ministry of justice of Cape Verde
GÖKSEL A. (Danışman)
M.SOFIA(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2017 -
Türk işletmecilik tarihinde kümelenme modeli olarak ahilik teşkilatı
GÖKSEL A. (Danışman)
A.NUREFŞAN(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2017 -
Girişimcilik eğiliminin ve girişimcilik eğilimini etkileyen faktörlerin analizi: Orta öğrenimde lise 3. ve 4. sınıf öğrencileri üzerinde bir uygulama
GÖKSEL A. (Danışman)
S.ULUCAN(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2015 -
Akademisyenlerde stres kaynakları, stres durumunda ve stresle başa çıkmada gösterilen davranışların ilişkisi -Yakın Doğu Üniversitesi örneği-
GÖKSEL A. (Danışman)
Z.TOMRUK(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2014 -
Sağlık hizmetleri eğitimi veren kurumlarda okul kültürü: GATA Sağlık Astsubay Meslek Yüksekokulu örneği
GÖKSEL A. (Danışman)
Y.UZUNTARLA(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2012