Tez Dosyaları 3
İnsan odaklı ve görev odaklı liderlik stillerinin çalışanların kariyer yapma isteği üzerine etkisi: Turizm sektörü üzerine bir araştırma
Yenilik yönetimini benimseyen kurumsallaşmış turizm işletmelerindeki işgörenlerin örgütsel bağlılık ve iş doyumu incelemesi: Bolu ili örneği
Turizmde kadın çalışanların cam tavan sendromuna maruz kalma düzeyleri ile iş doyumları arasındaki ilişki: Kamu ve özel sektör işletmelerinde bir uygulama